CFT MANPOWER MANTIENE UN SISTEMA DE

BECAS Y BENEFICIOS PARA APOYAR A NUESTROS ESTUDIANTES

CFT Manpower siempre ha contemplado el apoyo integral de nuestros estudiantes, con el objetivo de que puedan superar cualquier tipo de dificultad que les impide una apropiada formación y culminación de sus estudios. Este apoyo está orientado a dificultades académicas, de salud, de carácter económicos u otros.

CONOCE MÁS SOBRE EL SISTEMA DE

BECAS Y BENEFICIOS ESTATALES

Crédito con Aval del Estado

más información
Te invitamos a conocer nuestro sistema de

Becas Internas

Beneficio Pago Arancel Completo

  • 3% de descuento en el arancel anual.
  • Debe ser gestionada al momento de la matrícula.
  • Compatible con todas las Beca Internas y Beneficios Estatales.

Beca Excelencia Académica: Rodolfo Urrutia Rodríguez

  • 30% de descuento en el arancel del segundo año a un estudiante por jornada.
  • Compatible con Beca Segundo Hermano y Beneficios Estatales.
  • Aplicable al arancel del 2do año de la carrera.
  • Asignado por el Comité de Becas y Área Académica.

Beca Continuidad de Estudios

  • 20% de descuento en el arancel para estudiantes titulados de otra carrera en CFT Manpower.
  • 25% de descuento en el arancel para estudiantes que curse una segunda mención.
  • Compatible con Beca Segundo Hermano y Beneficios Estatales.
  • Asignación para toda la carrera o mención.
  • Debe ser gestionada al momento de la matrícula.

Beca 2do Hermano

  • 10% de descuento para hermanos(as) de un estudiante matriculado de forma previa con al menos un semestre de antigüedad en la Institución.
  • Compatible con todas las Beca Internas y Beneficios Estatales.
  • Debe ser gestionada al momento de la matrícula.

Beca Funcionarios CFT Manpower

  • 50% de descuento en el arancel anual para toda la carrera mientras sea funcionario.
  • Válido también para cónyuge, conviviente civil e hijos de un funcionario de CFT Manpower.
  • Compatible solo con Beneficios Estatales.
  • Debe ser gestionada al momento de la matrícula.

Beca Solidaria

  • Descuento en el arancel de hasta un 35% para estudiantes en situación económica desfavorable.
  • Postulación 2023: desde el 03 al 15 de abril.
  • Compatible con Beca Segundo Hermano y Beneficios Estatales.
  • Asignado por el Comité de Becas.

Beca Trabajador Vespertino

  • 20% de descuento en el arancel del primer año de la carrera para estudiantes de la jornada vespertina, que acrediten su condición de trabajador con una antigüedad no inferior a 6 meses, desde la fecha de la matrícula.
  • Compatible con Beca Segundo Hermano.
  • Asignado por el Comité de Becas.

Beca Egresado EMTP

  • 20% de descuento en el arancel para egresados de establecimientos de enseñanza media técnico-profesional (Válido para egresados dentro de los 5 años anteriores al año académico al cual se matricula).
  • Compatible con Beca Segundo Hermano y Beneficios Estatales.
  • Aplicable al arancel del 1er año de la carrera.
  • Debe ser gestionada al momento de la matrícula.

Beca Rendimiento Académico (NEM)

  • 20% de descuento en el arancel para promedios NEM entre 5,0 y 5,94
  • 25% de descuento en el arancel para promedios NEM iguales o superiores a 5,95
  • Compatible con Beca Segundo Hermano y Beneficios Estatales.
  • Aplicable al arancel del 1er año de la carrera.
  • Debe ser gestionada al momento de la matrícula.
*Las Becas establecidas son incompatibles entre sí. En caso de que un estudiante sea seleccionado o potencial beneficiario para más de una de ellas, se le aplicará sólo aquella que le reporte el mayor beneficio. Tampoco son compatibles con convenios de empresas. * Las becas se aplican por periodo académico, su renovación, en caso que aplique queda sujeta al cumplimiento de los requisitos estipulados en el Reglamento de Becas de CFT Manpower.

2022 CFT MANPOWER - TODOS LOS DERECHOS RESERVADOS